Más personas tienen empleo en Indonesia, pero muchas aún necesitan mejores trabajos
En agosto de 2026, Indonesia tenía 147,99 millones de personas ocupadas, 1,44 millones más que un año antes, según Estadísticas de Indonesia (BPS). El desempleo cayó a 7,38 millones, pero aumentó la proporción de trabajadores con empleos informales y 12,84 millones trabajaban menos horas de las que querían o estaban disponibles para trabajar.
Contenido
- Más personas tienen empleo en Indonesia, pero muchas aún necesitan mejores trabajos
- El empleo creció más rápido que la población activa
- Las fechas detrás de la comparación
- Aumentó el empleo formal, pero perdió peso
- Por qué el trabajo informal importa para los hogares
- Aumentó el subempleo pese a la caída del desempleo
- Casi un tercio trabajaba menos de 35 horas
- La participación y el desempleo de las mujeres evolucionaron desfavorablemente
- La agricultura encabezó el empleo mientras cambiaban los niveles educativos
- Puntos clave
BPS presentó las cifras en una rueda de prensa en Yakarta el 5 de noviembre de 2026. La tasa de desempleo bajó del 4,85% en agosto de 2025 al 4,75% en agosto de 2026, mientras que el número de personas desempleadas disminuyó en aproximadamente 77.000.
El empleo formal también aumentó, con 410.000 trabajadores más. Sin embargo, su proporción del empleo total bajó al 42,07%, porque el empleo fuera de la categoría formal creció más rápido. Los trabajadores informales representaron el 57,93% restante, es decir, casi seis de cada 10 personas ocupadas en Indonesia.
Las cifras reflejan avances para que más personas tengan trabajo, junto con la persistente presión sobre la calidad y la cantidad de los empleos disponibles. Para un hogar, encontrar alguna actividad remunerada puede generar ingresos inmediatos. Conseguir suficientes horas de trabajo, ingresos regulares y protección laboral es un paso más.
El empleo creció más rápido que la población activa
La población activa de Indonesia llegó a 155,37 millones de personas en agosto, 1,366 millones más que en agosto de 2025. La población activa incluye a las personas ocupadas y a las clasificadas como desempleadas.
El empleo aumentó ligeramente más rápido que esa cifra, lo que contribuyó a reducir el desempleo. El aumento de 1,44 millones de personas ocupadas es el cambio neto entre las mediciones de ambos meses de agosto: algunas personas comenzaron a trabajar y otras dejaron de hacerlo durante el año.
El subdirector de BPS, Edy Mahmud, dio la cifra del desempleo durante la rueda de prensa en Yakarta:
«En agosto de 2026 había 7,38 millones de personas desempleadas, equivalentes a una tasa de desempleo abierto del 4,75%».
Una tasa del 4,75% significa que aproximadamente cinco de cada 100 personas de la población activa estaban desempleadas. La caída desde el 4,85% fue de 0,10 puntos porcentuales, la diferencia directa entre ambos porcentajes.
Las fechas detrás de la comparación
Las cifras más recientes de empleo corresponden a agosto, mientras que BPS las presentó el 5 de noviembre. Por tanto, la comparación anual registra los cambios entre agosto de 2025 y agosto de 2026.
- Agosto de 2025: el desempleo se situó en el 4,85%, los trabajadores formales representaron el 42,20% del empleo y el subempleo fue del 7,91%.
- Agosto de 2026: el empleo llegó a 147,99 millones de personas, el desempleo bajó al 4,75% y el subempleo aumentó al 8,68%.
- 5 de noviembre de 2026: BPS presentó las cifras de agosto en una rueda de prensa en Yakarta.
La tasa de desempleo del 4,75% de agosto también difiere de la cifra del 4,65% citada por el Ministerio Coordinador de Asuntos Económicos el 27 de octubre, en un análisis sobre las dificultades de las personas mayores que buscan empleo. No se explicó la diferencia entre esa cifra del ministerio y la tasa de agosto presentada el 5 de noviembre.
Para la comparación anual, las cifras de agosto ofrecen un par coherente: 4,85% en 2025 y 4,75% en 2026. Muestran una reducción moderada del desempleo, no una caída pronunciada.
Aumentó el empleo formal, pero perdió peso
En agosto de 2026 había 62,25 millones de trabajadores formales, frente a 61,84 millones un año antes. Edy atribuyó el aumento al crecimiento del número de obreros, empleados y funcionarios públicos.
Edy, subdirector de BPS responsable de las cuentas y el análisis estadísticos, describió el cambio:
«Impulsado por el aumento del número de obreros, empleados y funcionarios públicos, el número de trabajadores formales llegó a aproximadamente 62,25 millones en agosto de 2026».
El aumento de 410.000 trabajadores formales equivalió a alrededor del 28,5% del incremento neto de 1,44 millones en el empleo. En otras palabras, el aumento de la categoría formal explicó menos de tres de cada 10 personas ocupadas adicionales.
La proporción del empleo formal cayó 0,13 puntos porcentuales, del 42,20% al 42,07%. La del empleo informal aumentó en la misma medida, del 57,80% al 57,93%. Una categoría puede crecer en número de personas y perder peso si el total aumenta más rápido.
Por qué el trabajo informal importa para los hogares
El empleo informal incluye a muchas personas que trabajan por cuenta propia, jornaleros y trabajadores familiares no remunerados. Este tipo de trabajo genera ingresos y sostiene empresas en toda Indonesia, aunque los ingresos pueden ser menos previsibles y la protección laboral, más limitada que en los empleos formales.
Edy dijo que era necesario prestar más atención a la expansión del empleo formal y a la mejora de la situación laboral. Dado que los trabajadores informales son mayoría, muchos hogares se preguntan si su trabajo les permite ganarse la vida de forma estable.
Edy explicó que un trabajador despedido por una empresa puede pasar al empleo informal y seguir contabilizado como persona ocupada. Su situación laboral cambia, aunque continúa obteniendo ingresos mediante el trabajo.
Ese cambio vincula las cifras de desempleo con la experiencia cotidiana. Quien sustituye un empleo regular en una empresa por un trabajo ocasional sigue teniendo empleo, pero puede enfrentarse a un horario distinto, menos certeza sobre el próximo pago y otras condiciones de protección. Las categorías laborales de BPS ayudan a describir esos cambios junto con el número total de personas que trabajan.
Aumentó el subempleo pese a la caída del desempleo
BPS contabilizó 12,84 millones de personas subempleadas en agosto de 2026, el 8,68% de todas las personas ocupadas. La proporción subió desde el 7,91% de agosto de 2025, un aumento de 0,77 puntos porcentuales.
Las personas subempleadas trabajan menos de 35 horas a la semana y buscan trabajo adicional o están disponibles para aceptarlo. Tienen empleo, pero su horario les permitiría trabajar más.
El aumento significa que una proporción mayor de las personas ocupadas en Indonesia estaba en esa situación, aunque la tasa de desempleo bajó. El desempleo y el subempleo reflejan presiones diferentes: el primero se refiere a quienes no tienen trabajo y el segundo, a personas ocupadas que necesitan o pueden aceptar más trabajo.
Para quien cobra por hora, tarea o día, la falta de trabajo puede limitar sus ingresos. Por ello, la cifra de 12,84 millones añade una medida importante de la demanda de trabajo insatisfecha a la cifra principal de 7,38 millones de personas desempleadas.
Casi un tercio trabajaba menos de 35 horas
BPS dividió a las personas ocupadas en tres grupos, según sus horas de trabajo semanales y si querían o estaban disponibles para trabajar más. El grupo más numeroso era el de quienes trabajaban a tiempo completo: 99,85 millones de personas, el 67,47% del empleo.
- Las personas que trabajaban a tiempo completo lo hacían al menos 35 horas a la semana: 99,85 millones, o el 67,47%.
- Las personas que trabajaban a tiempo parcial lo hacían menos de 35 horas y no buscaban trabajo adicional ni estaban disponibles para aceptarlo: 35,29 millones, o el 23,85%.
- Las personas subempleadas trabajaban menos de 35 horas y buscaban trabajo adicional o estaban disponibles para aceptarlo: 12,84 millones, o el 8,68%.
Alrededor de 48,14 millones de personas trabajaban entre una y 34 horas a la semana, el 32,53% del empleo. Dentro de ese grupo, aproximadamente una de cada cuatro estaba clasificada como subempleada, según el cálculo basado en los 12,84 millones de personas subempleadas y el total de quienes trabajaban menos horas.
Edy explicó que la definición de empleo sigue las normas de la Organización Internacional del Trabajo e incluye a quienes realizan al menos una hora de trabajo remunerado durante la semana de referencia. La semana de referencia es el periodo que se utiliza para medir la actividad laboral de una persona. Las categorías por horas muestran cuántas horas trabajaron las personas y si buscaban más empleo.
La participación y el desempleo de las mujeres evolucionaron desfavorablemente
La tasa de participación en la población activa de Indonesia bajó del 70,59% en agosto de 2025 al 70,33% en agosto de 2026. Esta tasa mide la proporción de la población en edad de trabajar que forma parte de la población activa.
El número de personas en la población activa aumentó mientras que la tasa de participación cayó porque el número total de personas y su proporción respecto de la población miden cosas distintas. La población activa creció, pero no tan rápido como la población en edad de trabajar con la que se calcula la tasa de participación.
La tasa de participación fue del 84,16% entre los hombres y del 56,37% entre las mujeres, una brecha de 27,79 puntos porcentuales. Ambas tasas fueron inferiores a las de un año antes.
Edy también dijo que el desempleo bajó entre los hombres, pero aumentó entre las mujeres. La menor participación de las mujeres y el aumento de su desempleo reflejan dos dificultades distintas: una proporción menor de ellas formaba parte de la población activa, mientras que una proporción mayor de las que sí la integraban estaba desempleada. Así, la caída nacional del desempleo coincidió con resultados menos favorables para las mujeres.
La agricultura encabezó el empleo mientras cambiaban los niveles educativos
La agricultura siguió siendo el mayor sector empleador de Indonesia, con el 28,20% de las personas ocupadas. Le siguieron el comercio mayorista y minorista, con el 17,86%, y la industria manufacturera, con el 13,75%.
En conjunto, esos tres sectores empleaban al 59,81% de los trabajadores, casi tres de cada cinco. Al aplicar las proporciones publicadas al empleo total, se obtienen aproximadamente 41,73 millones de personas en la agricultura, 26,43 millones en el comercio mayorista y minorista y 20,35 millones en la industria manufacturera.
BPS también registró un cambio gradual en el nivel educativo de los trabajadores. Las personas con educación primaria o inferior seguían siendo el grupo educativo más numeroso, con el 33,89% de las personas ocupadas. Quienes tenían estudios terciarios o un diploma representaban el 13,37%.
Edy describió cómo habían cambiado esas proporciones a lo largo del año:
«En comparación con agosto del año pasado, disminuyó la proporción de trabajadores con educación primaria o inferior, mientras que aumentó la de quienes tienen un diploma o estudios superiores».
El panorama laboral combina varios cambios: más personas trabajando, una menor proporción de personas desempleadas, dependencia persistente del empleo informal y un aumento del subempleo. Para los trabajadores y sus familias, los avances se traducen en mejoras más concretas cuando el empleo también ofrece suficientes horas de trabajo e ingresos estables.
Puntos clave
- El empleo llegó a 147,99 millones de personas en agosto de 2026, 1,44 millones más que un año antes.
- El desempleo disminuyó en aproximadamente 77.000 personas, hasta 7,38 millones, y la tasa bajó del 4,85% al 4,75%.
- El empleo formal sumó 410.000 trabajadores, pero su proporción bajó al 42,07%; el empleo informal representó el 57,93%.
- El subempleo aumentó del 7,91% al 8,68% y afectó a 12,84 millones de personas ocupadas.
- La participación en la población activa cayó al 70,33%; el desempleo aumentó entre las mujeres y disminuyó entre los hombres.
- La agricultura, el comercio mayorista y minorista y la industria manufacturera empleaban conjuntamente al 59,81% de los trabajadores.
