Empleados y accionistas reclaman el regreso de Huang
Unas 36.000 personas han firmado una petición que pide el regreso de Jensen Huang como director ejecutivo de Nvidia. El director ejecutivo de Tesla, Elon Musk, se sumó a una campaña que incluye entre sus simpatizantes a casi 2.700 empleados actuales de Nvidia y a más de 20.000 accionistas.
Contenido
- Empleados y accionistas reclaman el regreso de Huang
- Qué pide la petición que expliquen los directores
- Renuncia registrada antes del anuncio público
- Cómo se desarrolló la crisis
- Los empleados quieren tener voz en la decisión
- Las acusaciones de seguridad ponen el foco en clientes y exportaciones
- Kress asume la responsabilidad de garantizar la continuidad
- Los inversores afrontan incertidumbre más allá de la entrega de chips
- Los resultados y el escrutinio del Congreso, próximos en la agenda
- Puntos clave
La campaña Stand with Jensen obtuvo apoyo después de que Nvidia anunciara la salida de Huang el 12 de noviembre de 2026, poniendo fin a sus 33 años al frente de la empresa que contribuyó a fundar en 1993. La directora financiera, Colette Kress, asumió el cargo de forma temporal mientras los directores buscan un sucesor permanente.
La petición pide a Nvidia que restituya a Huang en su puesto mientras una investigación independiente examina las acusaciones relacionadas con sus relaciones personales y una presunta operación de inteligencia china. Sus simpatizantes quieren que los directores expliquen las pruebas que respaldaron sus decisiones y den a Huang una oportunidad justa de responder.
Musk, director ejecutivo de Tesla y SpaceX, expresó públicamente su apoyo a la campaña en X:
«Hay una petición en marcha para restituir a Jensen y yo también la firmaré».
El sitio web de la petición también menciona a Tom Lee, de Fundstrat, y a Tobi Lutke, director ejecutivo de Shopify. Las cifras de empleados y accionistas son categorías que muestra el contador de la campaña; no se ha hecho público cómo se verificaron esas afiliaciones.
Las acciones de Nvidia cayeron más de un 2% durante la sesión regular del viernes 13 de noviembre y más de un 1% después del cierre. La venta se produjo tras un jueves turbulento, cuando los títulos llegaron a caer un 14% antes de cerrar con un descenso del 4,34%, como se detalla en la cobertura de la salida y el reemplazo de Huang. Ahora, sus simpatizantes piden a la junta directiva que revierta el cambio de liderazgo mientras Kress trabaja para mantener la confianza de clientes e inversores.
Qué pide la petición que expliquen los directores
La carta abierta sostiene que la labor de Huang al frente de Nvidia durante 33 años merece un proceso justo. Defiende que se le exijan responsabilidades por su conducta, pero pide que las decisiones se basen en pruebas y que se le dé la oportunidad de responder a las acusaciones.
La petición describe así su principal preocupación:
«Nos preocupa que Jensen haya sido apartado sin garantías procesales suficientes».
Los simpatizantes piden a la junta directiva que garantice la independencia de la investigación, publique su alcance y calendario, explique las pruebas y los motivos de sus decisiones y permita que Huang presente su respuesta. También afirman que no se les han mostrado pruebas que respalden la acusación de que la mujer que está en el centro de la controversia de inteligencia era una espía.
La campaña reúne dos demandas: una investigación que determine qué ocurrió y el regreso de Huang antes de que concluya. En un primer momento, Nvidia le permitió seguir dirigiendo la empresa mientras avanzaba una revisión independiente. La petición busca restablecer ese acuerdo.
Renuncia registrada antes del anuncio público
Según se describe, un documento presentado por Nvidia ante las autoridades bursátiles indica que los directores aceptaron la renuncia de Huang el 11 de noviembre, con efecto inmediato. La empresa anunció públicamente el cambio al día siguiente. Huang dejó sus tres cargos: presidente, director ejecutivo y miembro de la junta directiva.
La expresión del documento, «aceptó la renuncia», registra formalmente la medida como una renuncia. Los simpatizantes de la petición describen su salida como una destitución, mientras que las informaciones sobre las deliberaciones de la junta indican que los directores consideraron si debía continuar tras la aparición de nuevas acusaciones.
El anuncio de Nvidia no explicó el motivo de la renuncia. Las circunstancias de su salida siguen siendo centrales en la exigencia de la campaña de que los directores den explicaciones.
Harvey C. Jones, director desde la fundación de Nvidia en 1993, se convirtió en el primer presidente de la junta directiva de la empresa. El exdirector ejecutivo y presidente ejecutivo de Synopsys supervisa ahora una transición que separa por primera vez el liderazgo de la empresa de su fundador.
Cómo se desarrolló la crisis
La salida de Huang se produjo tras un rápido cambio de postura de la junta directiva. Al principio, los directores expresaron su confianza en él mientras iniciaban una investigación; cuatro días después anunciaron su salida.
Los principales acontecimientos muestran cómo una controversia sobre la conducta personal se convirtió en una crisis de liderazgo y seguridad:
- 29 de octubre: Se hicieron públicas acusaciones sobre la relación de Huang con Alice Huang, una empresaria vinculada a Megaspeed, cliente de Nvidia, y sobre una presunta actividad de inteligencia china.
- 8 de noviembre: Huang reconoció una infidelidad y pidió disculpas. Nvidia anunció una investigación independiente y afirmó que él seguiría al frente de la empresa.
- 11 de noviembre: Surgieron acusaciones sobre una relación con Kimberly Powell, ejecutiva de Nvidia en el área de salud que reportaba directamente a Huang. Los directores se reunieron y, según el documento presentado ante las autoridades bursátiles, aceptaron ese día su renuncia.
- 12 de noviembre: Nvidia anunció a Kress como directora ejecutiva interina y a Jones como presidente de la junta directiva. También surgió otra acusación relacionada con un empleado de Nvidia cuyo nombre no se reveló.
- 13 de noviembre: La petición pública tenía unas 36.000 firmas e incluía nombres de destacados ejecutivos e inversores del sector tecnológico.
- 17 de noviembre: Está previsto que Nvidia publique sus resultados trimestrales y celebre una conferencia telefónica sobre sus resultados.
Huang reconoció explícitamente la infidelidad. Las demás relaciones presuntas siguen siendo acusaciones, y Powell no ha hecho comentarios públicos. Huang no se ha pronunciado públicamente sobre esas otras acusaciones desde que pidió disculpas a los empleados.
Los empleados quieren tener voz en la decisión
Antes de la renuncia de Huang, un ingeniero de Nvidia con muchos años en la empresa presentó una sugerencia interna en la que pedía a los directores que tuvieran en cuenta la opinión de los empleados antes de actuar. El debate recibió más de 1.600 comentarios, algunos de los cuales pedían su regreso.
Además, cerca de dos decenas de empleados publicaron mensajes de apoyo en LinkedIn tras el anuncio. Dentro de Nvidia, un miembro del personal envió un correo electrónico a toda la empresa en el que pedía más transparencia sobre la salida.
El apoyo refleja la relación especialmente estrecha entre Nvidia y su fundador. Huang fijaba personalmente las prioridades de los proyectos, hablaba con los ingenieros sobre detalles técnicos y tenía alrededor de 60 subordinados directos. Sus responsabilidades iban mucho más allá de las apariciones públicas o las presentaciones para inversores.
Los empleados que esperaban que la investigación concluyera antes de que se tomara una decisión sobre el liderazgo buscan una explicación del calendario más acelerado. La petición da visibilidad pública a esa preocupación, junto con el respaldo de accionistas y ejecutivos ajenos a Nvidia.
Los directores de Nvidia afrontan ahora la presión de quienes quieren que Huang vuelva mientras siguen teniendo la responsabilidad de investigar la conducta de la persona que fundó la empresa. La opinión de los empleados forma parte de esa decisión, junto con las pruebas, las responsabilidades en el lugar de trabajo y las obligaciones de la empresa con sus accionistas.
Las acusaciones de seguridad ponen el foco en clientes y exportaciones
Alice Huang, que no tiene parentesco con Jensen Huang, ha sido vinculada con la empresa informática singapurense Megaspeed. Según informaciones, funcionarios de inteligencia de Estados Unidos sospechan que trabajó para los servicios de inteligencia chinos. La información de inteligencia en la que se basa esa sospecha no se ha hecho pública.
Las compras de Megaspeed ya habían atraído la atención. Una cobertura anterior sobre las compras de chips de Megaspeed señaló que una empresa malasia vinculada a ese negocio compró equipos basados en tecnología de Nvidia por al menos 4.800 millones de dólares en menos de dos años. Las autoridades estadounidenses han investigado la presunta desviación de chips avanzados hacia China.
La junta directiva de Nvidia afirmó inicialmente que no tenía motivos para creer que se hubieran comprometido la seguridad nacional o los secretos de la empresa. Su investigación independiente sobre Huang quedó a cargo de directores independientes con el apoyo de abogados externos. China ha negado que lo tuviera como objetivo, y Nvidia ha rechazado las sugerencias de que compartiera información confidencial con clientes.
La investigación de seguridad busca determinar si un servicio de inteligencia trató de acceder a información confidencial mediante una relación con el director ejecutivo de Nvidia. Las acusaciones relacionadas con empleados plantean otro asunto laboral: si una relación con alguien que reportaba al director ejecutivo creó un conflicto de intereses o afectó las decisiones de gestión.
Los chips avanzados de inteligencia artificial están sujetos a restricciones estadounidenses a la exportación porque pueden servir para aplicaciones informáticas comerciales de gran valor y militares. Investigadores y legisladores examinan esas relaciones junto con las decisiones sobre el acceso a esos procesadores.
Kress asume la responsabilidad de garantizar la continuidad
Kress seguirá como vicepresidenta ejecutiva y directora financiera mientras ejerce de directora ejecutiva interina. Se incorporó a Nvidia en septiembre de 2013, después de ocupar cargos financieros en Cisco, Microsoft y Texas Instruments, y ha sido una voz habitual junto a Huang en las conferencias telefónicas sobre resultados.
Jones, el nuevo presidente de la junta directiva de Nvidia, describió así las expectativas de la junta para la transición:
«La junta tiene plena confianza en Colette y en el equipo directivo, y esperamos que las operaciones de la empresa, los compromisos con los clientes y la hoja de ruta de productos continúen sin interrupciones».
Para los clientes, eso significa entregar los procesadores, los equipos de redes y el software en torno a los cuales han planificado costosas instalaciones informáticas. La hoja de ruta de productos es el calendario de una empresa para desarrollar y lanzar tecnologías futuras.
Kress expuso sus prioridades inmediatas en el anuncio de transición de la empresa:
«Nuestro objetivo sigue siendo atender a nuestros clientes, socios, desarrolladores y accionistas».
Los directores tendrán en cuenta candidatos internos y externos para el cargo permanente. No han fijado un plazo para elegir a un sucesor ni han indicado que tengan intención de restituir a Huang. El analista Dan Ives ha pronosticado que Kress podría permanecer en el cargo cerca de un año antes de un nombramiento externo, pero la junta no ha anunciado ese calendario.
Los inversores afrontan incertidumbre más allá de la entrega de chips
La caída de las acciones de Nvidia refleja la preocupación por reemplazar a un ejecutivo que combinaba autoridad técnica, relaciones con los clientes y grandes compromisos financieros. La empresa se ha convertido en inversora y financiadora de negocios que también compran sus chips.
Entre esos compromisos figura una promesa de aportar 105.000 millones de dólares en agosto para un centro de datos de OpenAI y una inversión prevista de unos 10.000 millones de dólares en la futura salida a bolsa de Anthropic. Nvidia y seis grandes instituciones financieras también han hablado de movilizar más de 500.000 millones de dólares para infraestructura de inteligencia artificial. Ese acuerdo de financiación no se ha concretado.
Esta estrategia puede ayudar a los clientes a conseguir fondos para construir instalaciones informáticas y comprar equipos de Nvidia. También expone a Nvidia a la situación financiera de esos clientes y a la posibilidad de que las instalaciones se completen y atraigan suficientes negocios.
Nvidia abordó esos riesgos en su último informe trimestral:
«Los compromisos, las garantías y otros acuerdos comerciales nos exponen a riesgos financieros, de contraparte y de ejecución, y puede que no generen los beneficios previstos».
La contraparte es la otra empresa que participa en un acuerdo financiero. Si no puede cumplir sus obligaciones, Nvidia podría sufrir pérdidas o tener que hacer efectiva una garantía. El riesgo de ejecución significa que un proyecto puede costar más, tardar más o dar menos resultados de lo previsto.
Por tanto, Kress hereda decisiones sobre inversiones y respaldo financiero, además de la producción de chips. Los proveedores informáticos más pequeños que dependen del apoyo de Nvidia estarán atentos a si esos compromisos continúan bajo el nuevo liderazgo.
Los resultados y el escrutinio del Congreso, próximos en la agenda
Está previsto que Nvidia publique los resultados del tercer trimestre del ejercicio fiscal 2027 el 17 de noviembre, aproximadamente a la 1:20 p. m., hora del Pacífico, y celebre una conferencia telefónica sobre sus resultados a las 2 p. m. El evento dará a Kress una primera oportunidad de dirigirse a los inversores como directora ejecutiva interina.
El escrutinio del Congreso también va en aumento. Los presidentes de comités de la Cámara de Representantes habían solicitado anteriormente una sesión informativa privada con Huang para el 18 de noviembre. Según informaciones, ha aceptado testificar antes del Día de Acción de Gracias, el 26 de noviembre, aunque no se han anunciado la fecha definitiva ni los detalles.
El senador Tim Scott ha pedido que Huang y el secretario de Comercio, Howard Lutnick, comparezcan públicamente ante el Comité Bancario del Senado. El representante Richard Neal y el senador Ron Wyden investigan cómo gestionó el gobierno las exportaciones de chips de Nvidia a China.
La petición pide a los directores que reconsideren quién debe dirigir Nvidia. La conferencia sobre resultados y las investigaciones del Congreso abordarán otras preocupaciones inmediatas: el desempeño del negocio, los hallazgos sobre las relaciones y la manera en que las autoridades gestionaron las decisiones sobre la venta de chips avanzados.
Puntos clave
- Unas 36.000 personas firmaron una petición que pide restituir a Huang; el contador de la campaña incluye a casi 2.700 empleados y más de 20.000 accionistas.
- Musk expresó públicamente su apoyo a la campaña, que reclama una investigación independiente y una oportunidad justa para que Huang responda.
- Nvidia anunció la salida de Huang el 12 de noviembre; el documento presentado ante las autoridades bursátiles registra la aceptación de su renuncia el 11 de noviembre.
- Kress es la directora ejecutiva interina y mantiene sus responsabilidades financieras. Jones es el primer presidente de la junta directiva de la empresa.
- Huang reconoció una infidelidad. Las acusaciones sobre actividades de inteligencia y otras relaciones siguen bajo escrutinio.
- La publicación de los resultados de Nvidia el 17 de noviembre y las investigaciones del Congreso son los próximos acontecimientos importantes.
